به گزارش کسب و کار نیوز، مصطفی کریمیان اقبال در نخستین گردهمایی واحدهای فناور پارک علم و فناوری شریف که امروز ۲۵ اردیبهشت در دانشگاه شریف برگزار شد، در همین زمینه به تحقیقات بیلگراد بر روی شرکتهای نوپا در آمریکا اشاره و تصریح کرد: در آنجا مهمترین عامل موفقیت زمان یا زمانبندی درست است. این در حالی است که ما در ایران معمولا دنبالکننده و (نه پیشتاز) بوده و ایدهها و الگوهای موفق ما از پیش موجود است.
وی در همین راستا دلیل اولیه موفقیت یا شکست برای بسیاری از شرکتهای نوپا را تیم آنها دانست و تاکید کرد: در فرهنگ ما چگونگی انجام کار تیمی چندان جاافتاده نیست.
مشاور مراکز رشد و پارکهای فناوری با بیان اینکه وضعیت اقتصادی در کشور پیشبینی ناپذیر است، ادامه داد: در شرایطی که تغییرات ارزی بر کار بسیاری از شرکتها تاثیر میگذارد، تنها مطابقتیافتن تیم و گروه با شرایط است که میتواند کارساز باشد.
کریمیان اقبال الگوی قرار گرفتن یک استاد یا یک فرد خبره صنعتی در کنار تیمهای نوپا و استارتاپی را موثر توصیف کرد و گفت: تجربه مدیریتی و نیز شناخت این فرد از بازار میتواند در موفقیت تیم موثر باشد.
وی در پایان دایره یک تیم را بزرگتر از محدوده کارمندان توصیف کرد و به شرکتها توصیه کرد: افراد بیرون از دایره تیم و کسانی که برای شما ارزش افزوده یا دردسر ایجاد میکنند را نیز در نظر داشته باشید.
انتهای پیام