هفته گذشته، طی تفاهم نامه همکاری که بین انجمن مشاوران مدیریت ایران و موسسه کیفیت رضوی به امضا رسید، این دو مجموعه، همکاری خود را به مدت سه سال و با محوریت نشان «طیب» آغاز کردند.
نشان طیب مدلی است که موسسه کیفیت رضوی طراحی کرده تا به وسیله آن ارزیابی و سنجش کیفیت و مهارت در شرکتهای زیر مجموعه آستان قدس رضوی را عملیاتی نماید.
سید سعید امامی، رییس هیئت مدیره موسسه کیفیت رضوی، درباره اهمیت این قراداد و اهداف نشان طیب گفت: «با توجه به نقش سازنده و الهام بخش نشان طیب برای ارتقای کیفیت زندگی و هماهنگی آن با اهداف جمهوری اسلامی ایران، نیازمند توجه به همه مولفههای نظام ارزیابی انطباق با محوریت شاخصهای طیب، در عرصههای محصول، خدمت و سازمان، هستیم.»
سعید امامی افزود: «در این رابطه مشارکت با نهادهای توانمند در حیطههای آموزش، ارزیابی، مشاوره و توانمند سازی، جهت استفاده از پتانسیلهای موجود، سیاست راهبردی موسسه کیفیت رضوی است و در این راستا امضاء تفاهم نامه همکاری با انجمن مشاوران مدیریت ایران، در دستور کار قرار گرفت.»
سعید امامی اظهار امیدواری کرد که این همکاری منجر به ارتقاء سطح کیفی و سرآمدی سازمانها و تعالی و رشد همه جانبه کشور عزیزمان، ایران شود.»
سعید احمدیان، نایب رئیس و دبیر انجمن مشاوران مدیریت ایران درباره این تفاهم نامه گفت: «این تفاهم نامه کمک می کند اعضای انجمن مشاوران مدیریت ایران بتوانند در راستای «مدل طیب» خدمات مشاوره ای ارائه کنند تا شرکتهای زیر مجموعه آستان قدس رضوی، بهتر در مسیر بهبود و بهره وری قرار گیرند.»
وی با اشاره به این که اعضای انجمن مشاوران مدیریت ایران در قبال خدمات خود حق الزحمه دریافت می کنند، افزود: «نشان طیب، چارچوبی برای ارزیابی عملکرد است و مشاوران ما که قبلا با مدلهای دیگر ارزیابی عملکرد کار کرده و آشنایی دارند، در قالب این تفاهم نامه می توانند با یک مدل جدید کار کنند. ضمن این که این تفاهم نامه کمک می کند نشان طیب به عنوان یک الگوی مناسب برای بهبود عملکرد شرکتهای زیر مجموعه آستان قدس رضوی، به شکل بهتری کارش را انجام دهد.»
دبیر انجمن مشاوران مدیریت ایران، با تاکید بر این مساله که ارائه این خدمات بخشی از رسالت ماست و به این ترتیب کمک می کنیم اعضای انجمن مشاوران مدیریت ایران به طیف دیگری از فعالان و شرکتهای حوزه صنعت معرفی شوند، اضافه کرد: «از طرف دیگر این تفاهم نامه فرصتی برای اعضا فراهم می کند که بتوانند توانمندیهای خود را به ظهور برسانند و چون قرار است زیر نظر دو بازوی کنترلی همزمان که دو طرف این قرارداد هستند، کار کنند چالش بسیار خوبی برای سنجش تواناییهای اعضای انجمن مشاوران مدیریت ایران به شمار می رود. یک مشاور مستقل ممکن است در طول فعالیت خود به خاطر نبود نظارت بالاسری به تدریج کیفیت کارش پایین بیاید، ولی در این نوع از همکاری، همه مشاورین ضمن حفظ کیفیت خود از یک الگوی استاندارد تبعیت می کنند و به طور پیوسته در سطح مطلوب باقی می مانند.»
احمدیان درباره سابقه همکاری مشابه انجمن مشاوران مدیریت ایران با مجموعههای دیگر گفت: «هفته آینده با رییس دانشکد مدیریت دانشگاه تهران تفاهم نامه ای امضا خواهیم کرد که البته موضوع فعالیت آن فرق می کند. علاوه بر اینها انجمن قبلا هم با وزارت صنعت، معدن و تجارت تفاهم نامه مشابهی، ذیل طرح «سام» یا سامانه ارتقای مدیریت بنگاه، امضا کرده بود که هدف آن ارتقای مدیریت بنگاههای صنعتی و معدنی کشور است و شرکتهای مشاوره مدیریت بخش خصوصی و برخی دیگر از سازمانها و نهادها، از دیگر عاملهای اصلی این سامانه به شمار می آیند.»
همچنین محمد ابراهیمی آهویی، مشاور موسسه کیفیت رضوی، درخصوص این تفاهم نامه تصریح کرد: «به منظور جاری سازی مدل طیب در کشور که می تواند منشاء تحولات بزرگی در حوزههای مختلف صنعت، خدمات، آموزش، تجارت و… باشد، موسسه کیفیت رضوی به عنوان متولی این مدل با در نظر گرفتن موارد فوق نسبت به عقد تفاهم نامه با انجمن مشاوران مدیریت ایران (به عنوان یکی از بهترین مراجع برقراری ارتباط بین مشاوران و مجموعهها) اقدام نموده و امید است این همکاری سبب توسعه این مدل در کشور و جهان شده و برای کشور ارزش افزا باشد.»
مشاور موسسه کیفیت رضوی تاکید کرد: «مدیریت این موضوعات متنوع نیاز به دانش گسترده ای دارد و با توجه به سطح و گستره دانش و توانمندیهای این مشاوران و میزان اشراف ایشان به موضوعات مختلف، دارا بودن تاییدیهها و گواهینامههای ملی و بین المللی و عضویت در سازمانها و انجمنهای تخصصی، می توان انتظار داشت مدیران و صاحبان صنایع به اثربخش بودن استفاده از این مشاوران مطمئن باشند.»
گفتنی است این تفاهم نامه چهارشنبه هفته گذشته، در دفتر دبیرخانه انجمن مشاوران مدیریت ایران، به وسیله سید سعید امامی، رییس هیات مدیره موسسه کیفیت رضوی و دکتر علی محمد محمدی، رییس هیات مدیره انجمن مشاوران مدیریت ایران امضا شد.