صفحه اصلی / اجتماعی / آموزش / خداحافظی با سهمیه کارمندان/ ایجاد مراکز نوآوری و رشد در تمامی مراکز

رییس دانشگاه جامع علمی کاربردی خبر داد

خداحافظی با سهمیه کارمندان/ ایجاد مراکز نوآوری و رشد در تمامی مراکز

رئیس دانشگاه جامع علمی کاربردی با بیان این‌که سال گذشته دانشگاه علمی کاربردی دوره جدیدی آغاز کرد که در این دوره کیفی‌سازی و بین‌المللی‌سازی در دستور کار قرار گرفت، گفت: مراکز نوآوری و رشد در تمامی مراکز علمی و کاربردی کشور ایجاد می‌شود تا دانش آموختگان بعد از اتمام تحصیل در این مراکز مشغول شده و ایده‌های خود را به ثروت تبدیل کنند.

دکتر امید، معاون اداری مالی وزارت علوم

به گزارش کسب و کار نیوز، محمدحسین امید ، صبح امروز (چهارشنبه ۱۴ شهریور) اظهار کرد: دانشگاه جامع علمی کاربردی با الگوگیری از کشورهای پیشرفته با موضوع مهارت‌های آموزشی به عنوان اولین دانشگاه مهارتی کشور در سال ۱۳۷۱ پایه گذاری شد و تاکنون توانسته با بهره مندی از ظرفیت‌های موجود در محیط‌های صنعت، کشاورزی، فرهنگ و هنر و خدمات، موفق عمل کند.  

وی ادامه داد: این دانشگاه بعد از گذشت ۲۶ سال از تاسیس، موفق به تامین بخش اعظمی از نیروهای مهارتی کشور شده است‌. 

امید با بیان این‌که ماموریت اصلی این دانشگاه تربیت نیروهای کارآمد است تا این نیروها بلافاصله بتوانند بعد از اتمام تحصیل به عرصه‌ کار وارد شوند، خاطرنشان کرد: دانش آموختگان دانشگاه‌های نظری آمادگی زیادی برای ورود مستقیم به عرصه‌ی کار ندارند، در حالی که دانشگاه علمی کاربردی دانشجویان را با محیط کار آشنا و در محیطی واقعی تربیت می‌کند. 

رئیس دانشگاه جامع علمی و کاربردی همچنین بیان کرد: دانشگاه علمی کاربری دانشگاهی کارآفرین و نسل سومی است و دانشجویان را طوری تربیت می‌کند تا خودشان کارآفرین شوند. 

امید با بیان این‌که در آذربایجان شرقی نیز مراکز علمی کاربردی خوبی مستقر است، افزود: برخی از کارخانجات موفق تبریز در کنار تولید، نیروی ماهر تربیت می‌کنند و بخش زیادی از نیروهای سایر کارخانه‌ها از میان دانش آموختگان دانشگاه جامع علمی کاربردی به کار گرفته می‌شود. 

وی آذربایجان شرقی را پایلوت برنامه‌های بین المللی عنوان کرد و گفت: تعدادی مرکز بین المللی با آموزش‌های بین المللی با کمک کشورهای پیشرفته در کشور راه‌اندازی می‌شود و دانش آموختگان این مراکز بخشی از آموزش‌های خود را در کارخانجات آلمان سپری خواهند کرد و بعد از فارغ التحصیلی حتی می‌توانند در محیط‌های بین المللی فعالیت کنند. 

رئیس دانشگاه علمی کاربردی با حضور در گفت‌وگوی تلویزیونی شبکه سهند، افزود: پذیرش دانشجوی خارجی در کشور  از دستورات جدید است که رایزنی‌های جدیدی در این خصوص انجام شده و امیدوارم در آذربایجان شرقی این مهم تحقق یابد. 

وی با بیان این‌که اخیرا انجمن دانش آموختگان دانشگاه جامع علمی کاربردی به تصویب وزارت علوم و فناوری رسیده است، گفت: دانشگاه جامع علمی کاربری ارتباطی تنگاتنگ با دانش آموختگان دارد و با راه اندازی این انجمن ارتباط دانشگاه با دانش آموخته نسبت به گذشته مطلوب می‌شود.

مخالفت با ماندن برخی مراکز دولتی

رییس دانشگاه جامع علمی کاربردی در نشست روسای واحدهای استانی دانشگاه جامع علمی کاربردی نیز گفت: موافق تبدیل دانشگاه جامع علمی کاربردی به دانشگاه کارمندها نبودم؛ از این رو در پذیرش امسال سهمیه‌ای برای کارمندان لحاظ نکردیم.

وی در مورد واگذاری مراکز جامع علمی کاربردی دولتی نیز اظهار کرد: حدود سه چهار موسسه تلاش کردند که مراکز خود را نگه دارند که با این موضوع مخالفت کرده‌ایم.

امید خطاب به روسای مراکز با تاکید بر این‌که واگذاری مراکز دولتی را در استان‌ خود شروع کنید، بیان کرد: اگر این کار را با مدیران کل دستگاه‌ها هماهنگ کرده و واگذار کنید برای ما قابل قبول است، چرا که استان‌ها صاحب این مراکز بوده و می‌توانند نسبت به واگذاری مراکز اقدام کنند.

وی در ادامه تاکید کرد: ما در حوزه‌های مختلفی چون “ماموریت‌گرایی، اساس‌نامه‌ها، مدرسان و…” شاهد مقاومت‌هایی بودیم اما کار را پیش بردیم.

رییس دانشگاه جامع علمی کاربردی با اشاره به موضوعاتی که دانشگاه با جدیت پیگیری می‌کند، افزود: یکی از موضوعات در مورد روسای مراکز بوده که این موضوع تقریبا جا افتاده و باید روسای مراکز صلاحیت‌های لازم را داشته باشند.

وی در این رابطه گفت: داشتن محیط کار توسط مراکز نیز یکی از تاکیدات ما بوده که تاکنون بدان ورود نکرده بودیم اما در پذیرش سال بعد داشتن محیط کار یکی از شروط اساسی و آیتم‌های پر وزن در سطح بندی خواهد بود.

رییس دانشگاه جامع علمی کاربردی با بیان‌ این‌که مراکز باید حداقل هزار و ۲۰۰ متر مربع فضای ملکی داشته و اجاره‌ای هم نباشد، گفت: در پذیرش خرداد ماه این موضوع اعمال شده و ما بطور جدی بر آن تاکید داریم.

امید با بیان این‌که مراکزی هستند که قابلیت قرارگیری در سطح یک را دارند، افزود: چند مرکز آموزشی در تبریز جزوی از این مراکز بوده که شاید با کارهایی که در رابطه با سطح بندی می‌کردند آشنا نبوده و امید است اگر ایرادی هم در سامانه وجود دارد، رفع کنیم تا سطح بندی ها درست اعمال شود.

انتهای پیام

همچنین مطالعه کنید:

اولویت ها و اهم برنامه های مدیرعامل جدید صندوق ذخیره فرهنگیان اعلام شد

به گزارش کسب و کار نیوز، محسن احمدی صبح امروز طی سخنانی در جمع مدیران …

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.