صفحه اصلی / اجتماعی / زنان و خانواده / چگونگی محاسبه و افزایش حداقل حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۹۷
چگونگی محاسبه و افزایش حداقل حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۹۷

مدیرکل بازنشستگی استان تهران تشریح کرد

چگونگی محاسبه و افزایش حداقل حقوق بازنشستگان کشوری در سال ۹۷

مدیرکل بازنشستگی استان تهران با حضور در جمع روسای کانون‌های بازنشستگی استان تهران از نزدیک به پرسش‌های آنان پاسخ داد و تاکید کرد: جلب رضایت بازنشستگان ارجمند اولویت اصلی صندوق بازنشستگی کشوری است.

صندوق بازنشستگی

به گزارش کسب و کار نیوز، شبر زارعین با حضور در نشست روسای کانونهای بازنشستگی استان تهران ضمن ارائه آماری از وضعیت حقوق بگیران استان تهران و توضیحاتی پیرامون نحوه افزایش حقوق سال ۱۳۹۷ به سوالات آنان پاسخ داد. 

وی با اشاره به مصوبه هیات وزیران مبنی بر چگونگی افزایش حقوق سال ۱۳۹۷ افزود: حقوق کلیه بازنشستگان و موظفین این صندوق که تا پایان سال ۱۳۹۶ بازنشسته یا وظیفه بگیر شده‌اند ابتدا به میزان ۱۰ درصد افزایش یافت و سپس بر اساس گروه‌های شغلی جداول مواد ۱۰۹ و ۱۱۰ قانون مدیریت خدمات کشوری و سایر مقررات مربوطه محاسبه شد. 

زارعین ادامه داد: براین اساس حداقل حقوق بازنشستگان و موظفین که دارای ۳۰سال سابقه خدمت بوده‌اند از ابتدای سال ۹۷ به یک میلیون و ۲۰۰ هزار تومان افزایش یافت.

به گزارش اداره کل روابط عمومی و امور بین الملل صندوق بازنشستگی کشوری،  زارعین تصریح کرد: اولویت اصلی صندوق بازنشستگی کشوری جلب رضایتمندی بازنشستگان و افزایش توان معیشتی این قشر فرهیخته است.

انتهای پیام

همچنین مطالعه کنید:

«نبض» زندگی «معلولان» کُند می‌زند

به گزارش کسب و کار نیوز به نقل از ایسنا،«قانون حمایت از حقوق معلولان» مصوب …

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.