سایت خبری تحلیلی کسب و کار استارت آپ | کارآفرینی | دانش بنیان | اقتصاد
این حق کارگران است که خوب زندگی کنند اما در حال حاضر اقتصاد کشور در شرایط رکودی است...
یادداشت
و منطق نمی‌گوید رفاه کارگران به قیمت ضرر و زیان کارفرمایان باشد و به عبارتی عادلانه نیست زحمت بالا رفتن سطح دستمزدهای کارگران بر دوش کارفرما باشد؛ این امر راه‌حل‌هایی دارد؛ برای مثال راهکار اساسی این است که یکسری هزینه‌های تولید کم شود و به‌تبع آن حقوق کارگران با کاهش هزینه‌های تولید افزایش پیدا کند. برای مثال هزینه‌هایی چون نرخ سود بالای بانکی، تامین مواد اولیه و هزینه‌های مالیات باید برای تولیدکنندگان زمانی که نرخ دستمزدها افزایش پیدا می‌کند، به‌صرفه باشد اما در شرایط کنونی نه‌تنها هزینه‌های تولید کاهش پیدا نمی‌کند بلکه حتی آن درصد افزایش حقوقی که برای رفاه کارگران درنظر گرفته می‌شود، به‌دلیل رکود و نرخ بالای تورم، کمک‌حال آنها نخواهد بود. اگرچه نرخ تورم پایین آمده اما نرخ تورم برای کالای مصرفی مردم همچنان بالای 9 درصد است. حدود 120 روز در سال تعطیل است درحالی که این برای تولید کشور سم به‌شمار می‌آید و حتی اگر بخواهیم با این تعداد تعطیلات ساعت کاری کارگران را محاسبه کنیم، هر کارگر در روز بیشتر از 5 ساعت کار نمی‌کند. در صورتی که اگر تعطیلات اختیاری بود و در آن کارگر می‌توانست با دریافت حقوق بیشتر کار کند، هم برای خود کارگر و هم برای کارفرمایان نتیجه‌بخش‌تر می‌شد اما تعطیلات رسمی در حال حاضر کارگران را از کار و از دریافت حقوق بیشتر نیز محروم می‌کند.
و منطق نمی‌گوید رفاه کارگران به قیمت ضرر و زیان کارفرمایان باشد و به عبارتی عادلانه نیست زحمت بالا رفتن سطح دستمزدهای کارگران بر دوش کارفرما باشد؛ این امر راه‌حل‌هایی دارد؛ برای مثال راهکار اساسی این است که یکسری هزینه‌های تولید کم شود و به‌تبع آن حقوق کارگران با کاهش هزینه‌های تولید افزایش پیدا کند. برای مثال هزینه‌هایی چون نرخ سود بالای بانکی، تامین مواد اولیه و هزینه‌های مالیات باید برای تولیدکنندگان زمانی که نرخ دستمزدها افزایش پیدا می‌کند، به‌صرفه باشد اما در شرایط کنونی نه‌تنها هزینه‌های تولید کاهش پیدا نمی‌کند بلکه حتی آن درصد افزایش حقوقی که برای رفاه کارگران درنظر گرفته می‌شود، به‌دلیل رکود و نرخ بالای تورم، کمک‌حال آنها نخواهد بود. اگرچه نرخ تورم پایین آمده اما نرخ تورم برای کالای مصرفی مردم همچنان بالای 9 درصد است. حدود 120 روز در سال تعطیل است درحالی که این برای تولید کشور سم به‌شمار می‌آید و حتی اگر بخواهیم با این تعداد تعطیلات ساعت کاری کارگران را محاسبه کنیم، هر کارگر در روز بیشتر از 5 ساعت کار نمی‌کند. در صورتی که اگر تعطیلات اختیاری بود و در آن کارگر می‌توانست با دریافت حقوق بیشتر کار کند، هم برای خود کارگر و هم برای کارفرمایان نتیجه‌بخش‌تر می‌شد اما تعطیلات رسمی در حال حاضر کارگران را از کار و از دریافت حقوق بیشتر نیز محروم می‌کند.
