کد خبر: 38086
«کسب‌و‌کار» گزارش می‌دهد

استخدام‌های هزینه بر دولتی

آزمون استخدام 19 هزار نفر که به گفته مسئولان با سهم برابر زن و مرد در سال جاری برگزار می‌شود اگرچه تا حدود زیادی در جذب افراد بیکار به‌ویژه فارغ‌التحصیلان دانشگاهی موثر خواهد افتاد اما استخدام‌ها معمولا در یک توزیع نابرابر از نظر رشته‌ای و مقطع تحصیلی صورت می‌گیرد، ردپای بیکاری در آن مشهود است.

استخدام‌های هزینه بر دولتی

ثمانه نادری

آزمون استخدام 19 هزار نفر که به گفته مسئولان با سهم برابر زن و مرد در سال جاری برگزار می‌شود اگرچه تا حدود زیادی در جذب افراد بیکار به‌ویژه فارغ‌التحصیلان دانشگاهی موثر خواهد افتاد اما استخدام‌ها معمولا در یک توزیع نابرابر از نظر رشته‌ای و مقطع تحصیلی صورت می‌گیرد، ردپای بیکاری در آن مشهود است. به عبارتی جذب نیرو در این استخدام‌ها بر اساس نیاز مناطق مختلف به رشته‌های دانشگاهی شکل گرفته که بر اساس آن در برخی از شهرها تعداد تقاضا برای استخدام افراد در یک رشته با یک مقطع تحصیلی خاص خیلی بیشتر و در برخی شهرها خیلی کمتر نمود داده شده است. به عبارتی توزیع رشته‌ها بر اساس نیاز مناطق است نه بر طبق مازاد و تعداد فارغ‌التحصیلان بیکار رشته‌ها و مقاطع مختلف. ازاینرو طبق روال معمول جای خالی برخی از رشته‌های دانشگاهی به وضوح در آزمون‌های استخدامی دیده می‌شود و اگر هم سهمی برای آنها در اینگونه استخدام‌ها در نظر گرفته شده، بسیار
ناچیز به نظر می‌رسد.

بی‌توجهی به تراکم نیروی بیکار برخی از رشته‌ها
 ازاینرو در حالی که در برخی از شهرها تعداد فارغ‌التحصیلان در یک رشته بسیار زیاد است، بازار کار از آن رشته اشباع شده و نیروی تحصیلکرده آن شهر مجبور به ترک و مهاجرت از آن شهر می‌شود یا اینکه 4، 7 یا به عبارتی 10 سال تحصیل خود را به بطالت گذرانده یا اینکه با همان مدرک دیپلم متقاضی کار در یک حرفه نامربوط با رشته خود شده یا تغییر رشته ‌می دهد. به هر حال همانطور که کارشناسان نیز می‌گویند تبعات هریک از این موارد کمتر از بیکاری نیست. مهاجرت مشکلات خاص خود را دارد و همواره دغدغه شهرهای بزرگ در انفجار جمعیتی، افزایش آلودگی و مشکلات حمل و نقل افراد را در پی داشته است. تغییر شغل نیز نیاز به گذراندن دوره‌های مختلف آموزشی و پشت سر گذاشتن یک دوره زمانی دارد و از آن جایی که معمولا‌ این آموزش‌ها به صورت فشرده است و فرد از روی ناچاری همراه با روی گردانی از رشته دانشگاهی مورد علاقه خود برگزیده است، بازتاب و انعکاس مثبتی نداشته و نتیجه آن ورود افرادی به بازار کار است که کارفرمایان به لحاظ مهارتی رضایت چندانی از آنها ندارند.

به هدر دادن سرمایه جوانی نیروی کار
همچنین لازم است بدانیم برخی از آمارها از میانگین 6 میلیون بیکار در کشور حکایت دارند که 5 میلیون نفر  آنها فارغ التحصیلان دانشگاهی هستند که وقت خود را تنها صرف گرفتن مدرک کرده‌اند و حتی به فرض پیدا کردن شغل متناسب با همان مدرک نیز نمی‌توانند موافق و همگام با بازار کار عمل کنند. به همین دلیل می‌بینیم بیکاری همزمان شده با خالی ماندن یک میلیون و 589 هزار و 329 فرصت شغلی اعلام شده از سوی کارفرمایان.
از سوی دیگر افراد فارغ‌التحصیل برای کسب مهارت با طی کردن یک یا چند سال زمان در دانشگاه‌ها و موسسه‌های کارورزی، بزرگ‌ترین سرمایه خود یعنی نیرو و شادابی جوانی را هزینه می‌کنند. سرمایه‌ای که از دست دادن آن شاید بیش از بیکاری برای جامعه خطرناک باشد آن هم جامعه ما که در شرایط مواجهه با بحران سالمندی قرار گرفته است.
بنابراین در حالی که برخی از افراد سالمند کشور ما در چند سمت مهم قرار گرفته و در پی آن فساد‌های چندین میلیاردی شکل می‌گیرد، بزرگ‌ترین دغدغه نیروی کار کشور یعنی جوانان، بیکاری است. این مساله اساسی که در حال حاضر تاثیر آن در جامعه به صورت بزهکاری و آسیب‌های اجتماعی، در خانواده به شکل مساله طلاق، اعتیاد، تجرد و عدم مسئولیت‌پذیری و در اقتصاد به صورت بهره‌وری پایین خود را نشان داده است، ابعادی وسیع پیدا کرده که در هر صورت باید برای حل آن چاره‌اندیشی کرد اما نه مانند وعده‌هایی که چهار یا پنج ساله شده اما محقق نشده است و عملی شدن آن از این سال به سال بعد واگذار می‌شود. برای نمونه قانون یک شغله شدن دو شغله‌ها چندین سال است که از سوی مسئولان مطرح می‌شود اما در عمل قابل ملاحظه نیست. چند روز گذشته نیز رئیس سازمان بازرسی کل کشور بر اجرایی کردن آن تاکید کرد که باز باید منتظر ماند و دید و در واقع چه زمانی تحقق پیدا می‌کند.

توزیع نابرابر شغل‌های دولتی
مساله دیگر شکاف و نابرابری افراد جامعه در کسب مشاغل دولتی و فرصت‌های شغلی است به‌گونه‌ای که معمولا مشاغل دولتی به گونه‌ای توزیع شده که سهم برخی خانواده‌ها از آن خیلی پررنگ و برخی از خانواده‌ها تقریبا هیچ است و این در حالیست که غالبا شایسته سالاری، تحصیلات و توانمندی‌های شغلی نقش چندانی در آن ندارد. شاید به گفته برخی از کارشناسان روابط رانتی، پارتی بازی و سایر عوامل در این امر دست داشته اما به هر حال نمی‌توان منکر این موضوع مهم شد که گاهی بیکاری تمام اعضای یک خانواده که دسترسی به هیچ عامل نفوذی ندارند، نتیجه این بی‌عدالتی‌هاست. همین بی‌عدالتی‌ها فاصله طبقاتی و جدایی میان اعضای جامعه از نظر درآمدی را رقم خواهد زد و باعث خواهد شد که در یک طرف جامعه افرادی قرار گیرند که به پشتوانه شغل دولتی خود شغل‌های جدید و منبع درآمدی تازه ایجاد کنند و در یک سوی دیگر خانواده‌هایی باشند که از کمترین نفوذ حتی در گرفتن تسهیلات خرد بانکی از این نظر که یک ضامن ندارند، محروم باشند. به همین دلیل این فاصله‌ها در حال بیشتر شدن است و به نظر می‌رسد برگزاری آزمون‌های استخدام که در آن بخش اندکی را پوشش خواهند داد، چندان اثر بخش نباشد. به گفته وزیر تعاون ،کار و رفاه اجتماعی شاید برای حل آن بهتر باشد طبقات متوسط کنونی که بیشتر به سمت پول بازی می‌روند را به طبقات متوسط صنعتی تغییر شکل بدهیم و خصوصی‌سازی و رشد مشاغل تعاونی‌ها را به صورت جدی‌تری دنبال کنیم یا اینکه به گفته برخی از کارشناسان شاید بهتر باشد به‌طور جدی‌تر به جای هزینه‌ها و درآمدهای ارزی کشور چون درآمدهای نفتی در اعطای حقوق و دستمزد به بخش دولتی به فکر تاسیس صنایع و مشاغل برای کاهش وابستگی کشور به درآمدهای نفتی باشیم.

استخدامی‌ها و افزایش وابستگی به درآمدهای نفتی
دکتر ابوالقاسم عربیون، کارشناس حوزه کشاورزی در این زمینه به «کسب‌و‌کار» می‌گوید:  استخدام‌های دولتی وابستگی اقتصاد به درآمدهای نفتی را بیشتر می‌کند و باعث می‌شود دولت در رسیدن به اهداف اقتصاد مقاومتی کند‌تر حرکت کند. این استاد دانشگاه توضیح می‌دهد: بخش زیادی از هزینه‌های دولت همه ساله صرف مخارج جاری شده که حقوق و دستمزد کارمندان در آن مبلغ زیادی را به خود اختصاص می‌دهد. ازاینرو مشکلات مالی دولت و تنگناهای آن به‌ویژه در مواجهه با کسری بودجه ریشه در این موضوع مهم دارد.
وی ادامه می‌دهد: هزینه اینگونه استخدام‌ها می‌توانست صرف تاسیس صنایع جدید یا تامین تجهیزات مورد نیاز تولید باشد تا به واسطه آن افراد بیشتر و نیروی بیکار بیشتری را جذب کرد.
در کنار آن همه ساله هزینه‌های زیادی صرف گرفتن مدارکی در دانشگاه‌ها می‌شود که بازدهی و کارآیی چندانی ندارد در صورتی که با هدایت درست آن می‌شد سرمایه‌گذاری‌های بزرگ را رقم زد، برای مثال با احتساب هزینه ١٠میلیون تومان به ازای دریافت یک مدرک کارشناسی بیش از ٦٧ هزار میلیارد تومان از بودجه مملکت که توسط دولت و خانوارها برای دریافت مدرک کارشناسی هزینه شده، بلااستفاده باقی مانده است. بنابراین با توجه به کمبود منابع در ایران، سرمایه‌گذاری ٦٧ هزار میلیارد تومانی می‌توانست آورده بهتری برای اقتصاد و اجتماع در ایران داشته باشد.

chapta
حداکثر تعداد کاراکتر نظر 200 ميياشد .
نظراتی که حاوی توهین یا افترا به اشخاص ،قومیت ها ،عقاید دیگران باشد و یا با قوانین کشور وآموزه های دینی مغایرت داشته باشد منتشر نخواهد شد - لطفاً نظرات خود را با حروف فارسی تایپ کنید.
قیمت طلا ، ارز و سکه
  • منتخب تصاویر نخست روزنامه های دوشنبه 2 اسفند ماه
  • هفت گام تحلیل توسعه گردشگری اجتماع محور را بدانید
  • چگونه یک شرکت حمل و نقل و گردشگری دریایی ایجاد کنیم؟
  • سیاست های قیمت گذاری در کسب و کارهای گردشگری وجود دارد؟
  • پیشنهاد بازتوانی متمرکز زنان آسیب‌دیده اجتماعی در شهرک
  • انتقاد از بی‌توجهی شورای شهر به بودجه خانه هنرمندان
  • 700 زن در استان تهران نیازمند نگهداری فوری هستند
  • توسعه ۲۰۰ هکتاری شهرک صنعتی لیا در کارگروه زیربنایی و شهرسازی استان قزوین
  • بردگی جنسی 100زن افغان توسط داعش
  • جلسه مشترک وزیران علوم و بهداشت درباره رشته روانشناسی بالینی
  • از کاهش دو درجه ای دمای منازل تا صرفه‌جویی در مصرف گاز به اندازه تولید یک پالایشگاه
  • اجرای مطلوب طرح بازشماری منابع سازمان ملی زمین و مسکن در کردستان
  • ظرفیت کارشناسی استان قزوین در بخش ساختمان ارزشمند است
  • خشکی زاینده‌رود، عظیم‌ترین بحران اصفهان
  • برگزاری جلسه ستاد بازآفرینی پایدار شهرستان مرند در آذربایجان‌شرقی
  • ۱۷۰۰ اکیپ راهداری در جاده‌های کشور استقرار دارند
  • ارتباط سایز شکم با بیماری کبد چرب
  • چطور ایتالیا به مرد بیمار اروپا تبدیل شد؟
  • الزامات رشد اقتصادی سازنده
  • بازاریابی درونگرا:پرسونا مشتری
  • اصلاح حقوق بازنشستگان حداقل‌بگیر
  • اعتراض مردم به حجم‌خوری اینترنت
  • تزریق نقدینگی به استارت آپ ها با صندوق های VC
  • بازار خودرو جان گرفت
  • ناکارآمدی دستمزدهای دستوری
  • آغاز فروش نوروزی محصولات گروه سایپا
  • سه شنبه بازارها منجر به کساد کار بازاریان شده است
  • پایان گزارشگیری از دستگاه های مشمول بند میم ماده 224 قانون برنامه پنجم
  • میدان راهنمایان گردشگری در ماکلوان گیلان افتتاح شد
  • یمن برای جذب گردشگران ایرانی تلاش می کند
  • موسویان: آمریکا بعد از اجرای برجام، مرتکب نقض مکرر روح برجام شده است
  • زری بافی؛ جامه شاهانه، هنر امروزی است
  • گردشگری فرانسه پس از دو سال به روند مثبت و صعودی خود بازگشته است
  • دستگاه های 24 گانه ستاد و نقش آنها
  • سالانه 2 میلیارد و 800 میلیون دلار کالای ایرانی به افغانستان صادر می شود
  • آخوندی برای بار سوم از مجلس رای اعتماد گرفت
  • از الهلال تا الهلال با برانکو ایوانکوویچ
  • مرگ کارگر هما بر اثر ایست قلبی
  • پیش بازی الاهلی امارات استقلال قاتلان آبی دردوبی
  • استیضاح حق «آخوندی» نیست
  • داد و ستد 32 هزار میلیارد ریال انواع کالا در بورس کالای ایران
  • تیم کاردان، الفبای موفقیت
  • آزمایشگاه جامع ژنوتایپ گروه های خونی افتتاح شد
  • مدیرعامل گروه سایپا از نمایشگاه خودرو تهران بازدید کرد
  • یک کارگر ساختمانی در بندر عباس سقوط کرد و مصدوم شد
  • گزارش وضعیت اخیر خوزستان تا پایان هفته نهایی می‌شود
  • افزایش قیمت مرغ تا پایان هفته
  • حمایت از فعالیت‌های باشگاه دانشجویان حامی محیط زیست
  • مقامات انگلیسی به دنبال مالک صدها جوجه یک‌روزه رهاشده هستند
  • پایونیر Rayz bud ، جایگزینی مناسب برای ایرپادهای اپل!